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公司人力資源管理計(jì)劃

2024-03-30

UTM-PMBA 147期 秦同學(xué)

￥5.00

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公司人力資源管理計(jì)劃

程序員的管理溝通問題

2024-03-30

UTM-PMBA 147期 秦同學(xué)

￥5.00

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程序員的管理溝通問題

通曉知行模型對企業(yè)的應(yīng)用

2024-03-30

NEUC-GMBA 135期 李同學(xué)

￥5.00

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通曉知行模型對企業(yè)的應(yīng)用

組織行為及其管理啟示

2024-03-30

UCYP-EMBA 55期 吉同學(xué)

￥5.00

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組織行為及其管理啟示

淺談企業(yè)中人力資源管理問題及對策

2024-03-30

NEUC-GMED 136期 程同學(xué)

￥5.00

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淺談企業(yè)中人力資源管理問題及對策

RL房地產(chǎn)公司人力資源管理優(yōu)化

2024-03-30

NEUC-GMED 136期 曾同學(xué)

￥5.00

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RL房地產(chǎn)公司人力資源管理優(yōu)化

《有效溝通管理的重要性》

2024-03-30

UNIMEL-MBA 94期 楊同學(xué)

￥5.00

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《有效溝通管理的重要性》

《淺談組織變革對企業(yè)的影響》

2024-03-30

UNIMEL-MBA 94期 楊同學(xué)

￥5.00

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《淺談組織變革對企業(yè)的影響》

人力資源管理的作用

2024-03-30

UCYP-EMBA 125期 范同學(xué)

￥5.00

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人力資源管理的作用

組織變革與發(fā)展的趨勢

2024-03-30

UCYP-EMBA 125期 范同學(xué)

￥5.00

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組織變革與發(fā)展的趨勢

運(yùn)用明茲伯格領(lǐng)導(dǎo)力情景理論分析實(shí)際工作案例

2024-03-30

NEUC-GMBA 135期 汪同學(xué)

￥5.00

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運(yùn)用明茲伯格領(lǐng)導(dǎo)力情景理論分析實(shí)際工作案例

基于獨(dú)立學(xué)院下的組織變革與教職工群體動(dòng)力分析

2024-03-30

Genovasi-EMBA 148期 施同學(xué)

￥5.00

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基于獨(dú)立學(xué)院下的組織變革與教職工群體動(dòng)力分析